一般企業在了解高企的時候，都會聽到一個叫“八大條件”的名詞，這個八大條件主要是哪些呢？每個條件又要如何去理解呢？下面小編為大家來對這八個條件來進行一一的說明。

政策解答指導：15005600923

一、企業申請認定時須注冊成立一年以上；

企業申請認定時須注冊成立一年以上。申報截止日前滿足成立滿365天即可。

注意點：

1.按照完整年度考察。

2.考察申報年度前三年的綜合情況。

二、企業歷經自主研發、受讓、受贈、并購等方法，獲取對其主要商品（服務）在技術上發揮核心支持用途的知識產權的所有權；

1.沒有知識產權不能申報高企。

2.權屬人為申請企業。

3.知識產權有多個權屬人時，只能由一個權屬人在申請時使用，且其有效期需覆蓋整個高企有效期。

4.知識產權分為Ⅰ類和Ⅱ類。

（1）Ⅰ類知識產權

①.發明專利（含國防專利）

②.植物新品種

③.國家級農作物品種

④.國家新藥

⑤.國家一級中藥保護品種

⑥.集成電路布圖設計專有權……

（2）Ⅱ類知識產權

①.實用新型專利

②.外觀設計專利

③.軟件著作權等（不含商標）

④.【Ⅱ類知識產權在申請高新技術企業時僅限使用一次】

5.申請認定前獲得授權證書（或授權通知書+繳費收據），受讓、受贈、并購獲得的知識產權，需提供主管部門變更證明。注意受讓、受贈、并購獲得的知識產權與主要產品的關聯性。

6.知識產權能夠在相應的官網查詢到有權。

7.特別注意年費繳納情況。

三、對企業主要商品（服務）發揮核心支持用途的技術屬于《國家重點支持的高新技術領域》規定的范圍；

（一）八大領域

1.電子信息

2.生物與新醫藥

3.航空航天

4.新材料

5.高技術服務

6.新能源與節能

7.資源與環境

8.先進制造與自動化

（二）根據企業主要產品（服務）發揮核心支持作用的技術確認到四級目錄

四、企業從事研發和相關技術創新活動的科技人員占企業當年職工總數的比例不低于10%；

（一）職工總數

1.在職、兼職和臨時聘用人員

2.在職：勞動合同或繳納社會保險費

3.兼職和臨時聘用人員：全年須在企業累計工作183天以上

注意：

①.人員總數與納稅申報表上的人員盡量一致

②.個稅系統人數與花名冊盡量一致

（二）科技人員數

1.直接從事研發和相關技術創新活動，以及專門

2.從事上述活動的管理和提供直接技術服務的人員

3.在職、兼職和臨時聘用人員

4.全年累計工作時間在183天以上的人員

注意：

①.職工總數、科技人員數取全年月平均數。

②.科技人員÷職工總數≥10%

五、企業近三個會計年度（實際經營期不滿三年的按實際經營時間計算，下同）的研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比例附和如下要求：

（1）研發費用占比【研究開發費用總額占同期銷售收入總額的比值】（根據近一年銷售收入，確定三年的研發費占比）

①.銷售收入＞2億元：3%

②.2億元≥銷售收入＞5000萬：4%

③.銷售收入≤5000萬元：5%

研究開發活動是指，為獲得科學與技術（不包括社會科學、藝術或人文學）新知識，創造性運用科學技術新知識，或實質性改進技術、產品（服務）、工藝而持續進行的具有明確目標的活動。不包括企業對產品（服務）的常規性升級或對某項科研成果直接應用等活動（如直接采用新的材料、裝置、產品、服務、工藝或知識等）。

其中，企業在我國境內發生的研究開發費用總額占全部研究開發費用總額的比例不低于60%；

六、近一年高新技術商品（服務）收入占企業同期總收入的比例不低于60%；

第一步：判定產品是否為高新技術產品

方法：產品（服務）核心支撐技術屬于國家重點支持的八大領域

第二步：高品收入占上年度總收入的60%以上

方法：上年度產品收入+上年度技術收入

七、企業創新能力評價應達到相應要求；

（一）這項說的評價的表現形式是評分，總分數大于70分及格，評價最后得分出自5位專家評審的綜合得分。

（二）創新能力指的是以下這幾個方面

1.知識產權（滿分30分）

2.科技成果轉化（滿分30分）

3.企業成長性（滿分20分）

4.組織管理水平（滿分20分）

八、企業申請認定前一年內未發生重大安全、重大質量事故或嚴重環境違法行為。

（一）車間安全事故

（二）產品質量事故

（三）廢氣廢水廢渣違規排放等

（四）企業重大信用事故

（五）其他